수평문화의 뜻과 의미
직급이나 서열보다 역할과 기여를 기준으로 협업하며, 서로의 전문성과 가치를 존중하는 수평적인 조직 문화임
"우리 팀은 수평문화를 바탕으로 직급보다 역할에 따라 판단하고, 회의에서도 의견을 자유롭게 주고받아."
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플랫한 조직/Flat organization직급 체계가 단순하고 위계 권위가 약한 조직커리어패스개인이 직업 생활에서 역량을 쌓고 성장하며 승진·이직 등으로 나아가는 방향과 이동 경로를 말함자율출근/Flexible work hours핵심 근무 시간을 제외하고 출근 시간을 자유롭게 정함사이드프로젝트본업 외에 개인이 자발적으로 진행하는 비교적 가벼운 규모의 실험적 프로젝트임파일럿 돌리다/Run a pilot정식 출시 전 소규모로 미리 시험 운영함스톡옵션회사가 근로자나 임직원에게 일정 시점 이후 회사의 주식을 미리 정한 가격(행사가)에 살 수 있도록 부여하는 권리 형태의 보상(또는 이를 부여받는 제도)함RSU일정 기간 근무나 성과 등 사전에 정한 조건을 충족하면 회사가 해당 주식을 직접 지급하도록 설계된 조건부 주식 제도임리스크 헷지/Risk Hedging발생할 수 있는 위험을 분산하여 피해를 최소화함